門店導(dǎo)購員是做什么的_導(dǎo)購員是做什么的百科
01服裝店導(dǎo)購員怎么做好業(yè)績
服裝店想生意蒸蒸日上,會做銷售的導(dǎo)購員很重要,那么服裝店導(dǎo)購員應(yīng)該怎么做好服裝店的業(yè)績呢下面小編為大家解答。
服裝店導(dǎo)購員怎么做好業(yè)績
1、主動招攬顧客
作為一個服裝導(dǎo)購員,一定要積極主動,在有顧客走近時就主動的打招呼,讓顧客進店看一看。
你要想,如果你不主動招攬顧客,那些并沒有明確購買目的的顧客憑什么走進你的店內(nèi)。
2、不要過于熱情
當然招攬顧客,也要避免過于熱情,因為你的喋喋不休會給顧客造成了一種無形的壓力,讓他們想立刻逃離,因此,導(dǎo)購員要記得給顧客留有一定的選擇余地和個人空間,切忌過于熱情。
3、創(chuàng)造和顧客單獨談話的環(huán)境
我們都知道,在一個安靜且優(yōu)美的環(huán)境下,我們的心情會比較放松,也更愿意跟人交心,因此導(dǎo)購員一定要懂得創(chuàng)造一個和顧客單獨談話的環(huán)境,讓顧客心情放松下來,說出自己想要購買的衣服類型、風(fēng)格等,這樣才有利于你更好的幫顧客推薦
了解詳情>>02商場導(dǎo)購員管理制度如何制定來提升門店業(yè)績
零售市場競爭激烈,無論是大型商場,還是小型零售門店都會抱怨生意不好的情況,特別是2020年疫情發(fā)生以來,實體業(yè)生意明顯下滑,商場導(dǎo)購員也沒有了工作積極性,離職率明顯上升,那么對于商家而言, 商場導(dǎo)購員管理制度如何制定來提升門店業(yè)績
商場導(dǎo)購員管理制度的思路
制定一個導(dǎo)購員的管理制度,主要的思路分為如下2點:
1、鼓勵優(yōu)秀的導(dǎo)購員持續(xù)工作產(chǎn)生更大的績效,通常會以獎勵為目標來激勵導(dǎo)購員,一方面穩(wěn)定導(dǎo)購員隊伍,一方面激勵他們做好工作,特別是一些重要的階段性營銷工作。
2、統(tǒng)籌結(jié)合精神激勵和物質(zhì)激勵,規(guī)范管理各樓層導(dǎo)購的激勵活動。
為了更好地激勵導(dǎo)購,沖擊重點營銷活動的業(yè)績,各樓層可以根據(jù)自身情況在重點營銷活動中開展鼓勵專柜完成銷售任務(wù)的獎勵活動,把整體的銷售任務(wù)拆分為小目標,來提高導(dǎo)購員的工作積極性。
比如,把導(dǎo)購員的提成方案分為多個部分,包括有售卡提成、充值提成、消費提成,鼓勵每一個員工多方位拓
了解詳情>>03童裝導(dǎo)購員銷售技巧有效提升童裝店業(yè)績
政府對于二孩政策的開放,母嬰市場近年來發(fā)展很快,需求持續(xù)增長,但是發(fā)展好也意味著童裝,母嬰類服裝店的競爭激烈,而作為童裝店的一大主力的導(dǎo)購員,應(yīng)該怎么開展銷售工作,才能有效提升門店業(yè)績呢
童裝導(dǎo)購員銷售技巧
服裝銷售的過程中,導(dǎo)購員不僅起著加速銷售的作用,而且也代表著商家的外在形象,特別是童裝銷售過程中,導(dǎo)購員要表現(xiàn)出一種親和力,給小孩子的印象要是一位溫柔可愛的小姐姐小哥哥,這樣才能夠吸引兒童的注意力。
所以在銷售童裝的時候,首先要注意根據(jù)顧客需求來推薦購買的技巧,同時向顧客展示服裝,并加以說明之外,重要的是向顧客推薦服裝,以引起顧客的購買的興趣和購買欲望。這是童裝導(dǎo)購員銷售服裝最主要的技巧。
童裝導(dǎo)購員的5點基本的銷售技巧:
1.微笑。微笑能傳達真誠,讓來往顧客感受得到。
2.贊美顧客。一句贊美的話可能留住一位顧客,可能會促成一筆銷售,也可能改變顧客的壞心情。
3
了解詳情>>